취업을 하거나 아르바이트를 시작할 때 많은 사람들이 이런 고민을 합니다.“4대보험 가입하면 월급이 줄어드는데 손해 아닌가요?” 실제로 급여 명세서를 보면 국민연금, 건강보험, 고용보험 등의 금액이 공제되기 때문에 처음에는 손해처럼 느껴질 수 있습니다.하지만 4대보험은 단순히 돈을 내는 제도가 아니라 근로자를 보호하는 사회 안전망입니다. 이번 글에서는 4대보험 가입이 정말 손해인지 현실적으로 설명해 보겠습니다. 1️⃣ 월급 공제는 실제로 발생합니다 4대보험에 가입하면 급여에서 일정 금액이 공제됩니다.따라서 월급의 약 7~9% 정도가 보험료로 공제됩니다. 2️⃣ 사업주가 절반을 부담합니다 많은 사람들이 모르고 있는 사실이 있습니다.바로 사업주도 같은 금액을 추가로 부담한다는 것입니다.예를 들어 월..

직장을 처음 구하거나 이직을 하게 되면 가장 먼저 확인하는 것이 바로 월급입니다.그런데 근로계약서에 적혀 있는 금액과 실제 통장에 들어오는 금액이 다르다는 사실을 보고 놀라는 경우가 많습니다. 이 차이를 만드는 가장 큰 이유가 바로 4대보험 공제입니다. 국민연금, 건강보험, 고용보험 등 사회보험료가 급여에서 일정 비율로 공제되기 때문입니다. 이번 글에서는 4대보험 가입 시 실제 월급에서 얼마나 공제되는지 간단한 계산 예시를 통해 정리해 보겠습니다. 1️⃣ 4대보험 공제 항목 직장인의 급여에서 공제되는 4대보험 항목은 다음과 같습니다.따라서 실제로 근로자가 급여에서 부담하는 보험은 국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험입니다. 2️⃣ 2026년 기준 보험료율 보험료는 급여의 일정 비율로 계..