아르바이트를 시작하면 많은 사람들이 한 번쯤 이런 질문을 합니다.“아르바이트도 4대보험 가입 대상인가요?” 사업주와 근로자 모두 헷갈리는 부분이 바로 이 문제입니다.어떤 아르바이트는 4대보험이 적용되고, 어떤 아르바이트는 적용되지 않기 때문입니다. 특히 2026년 현재는 근로 형태가 다양해지면서 단순히 아르바이트라는 이유만으로 4대보험이 제외되는 것은 아닙니다. 이번 글에서는 아르바이트 4대보험 가입 기준을 실제 사업장에서 적용되는 기준으로 정리해 보겠습니다. 1️⃣ 아르바이트도 근로자라면 4대보험 대상입니다 근로기준법 기준에서 아르바이트도 근로자입니다. 따라서 일정 조건을 충족하면 4대보험 가입 대상이 됩니다.즉 “아르바이트라서 보험이 없다”는 것은 원칙적으로 맞지 않습니다. 2️⃣ 주 15시..